Police Municipale – Responsable de la gestion administrative et logistique (H/F)
CDI Entreprise
Rattaché à la Direction Générale Adjointe des Services Techniques et sous l’autorité du Directeur de la Police Municipale, en complémentarité avec les services et les agents en charge de la mise en œuvre de la politique de prévention, le service de Police Municipale est dédié à assurer une présence humaine constante sur le terrain et à mettre en œuvre le volet sécurité de la stratégie territoriale de sécurité et de prévention de la délinquance.
Dans ce contexte, le Responsable de la gestion administrative et logistique (H/F), en collaboration avec le Responsable des unités opérationnelles, sera en charge des missions suivantes :
Poste
Administratif :
- En lien avec le Directeur de la Police Municipale et la Direction Générale de la Ville, optimiser l’organisation du service pour répondre aux évolutions du contexte sécuritaire
- Valider les plannings élaborés par les chefs d’équipes au regard des nécessités et besoins du service
- Assurer l’élaboration et le suivi des demandes d’agréments et d’assermentations
- Assurer l’élaboration et le suivi des demandes d’armement
- Organiser, planifier et assurer le suivi des formations obligatoires ou non des agents en lien avec la Direction des Ressources Humaines
- Assurer le bon fonctionnement et les conditions d’une bonne utilisation des locaux et matériels
- Être force de proposition dans le travail d’optimisation en anticipant les besoins matériels dans le cadre, notamment, de l’élaboration et du suivi budgétaire
- Organiser le contrôle du poste, des registres administratifs
Activités en lien avec le Directeur :
- Seconder le Directeur de la Police Municipale et le remplacer lors de ses absences
- Veiller à l’application de la convention de coordination, des conventions partenariales
- Coordonner les opérations conjointes avec les services extérieurs
- Assurer l’interface avec la population, traiter les réclamations et demandes des administrés
- Encadrer et sécuriser les fêtes et cérémonies locales
- S’assurer de la remontée des informations traitées par le service
Management :
En appui du Responsable des unités opérationnelles de la Police Municipale
- Participer à l’encadrement des 18 agents du service de la police municipale ;
- Prévoir, organiser et coordonner la présence policière sur le terrain sur l’ensemble du territoire, en déterminant les modes d’actions et les modalités d’interventions en fonction des problématiques,
- Veiller à la bonne coordination avec les autres services de la Ville et les partenaires externes agissant dans le champ des espaces publics et de la sécurité
- Participer, en appui du Directeur à la réflexion globale de la collectivité autour de l’attractivité des métiers de la Police Municipale (cycle de travail, partenariats, organisation et structuration du service) ;
- Fixer des objectifs et priorités d’intervention aux chefs d’équipes
- Assurer la montée en compétence progressive et continue des agents
- Faire respecter les règles de déontologie et les règlements et consignes par l’ensemble des agents du service en élaborant notamment des notes de service
- S’assurer de la bonne rédaction des écrits professionnels et de leurs transmissions
Profil
Vous avez obligatoirement le grade de Chef de service de Police Municipale, et avez déjà effectué votre formation initiale de chef de service.
A l’aise avec les outils informatiques et doté(e) de bonnes capacités rédactionnelles, vous avez idéalement une première expérience dans la gestion administrative.
Loyal(e), autonome tout en sachant rendre compte, vous avez à cœur de servir l’intérêt général avec exemplarité, en respectant la déontologie, les droits et devoirs des fonctionnaires.
A l’aise avec management, vous savez encadrer, fédérer autour de vous et amener les équipes à atteindre des objectifs exigeant et ambitieux.
Pédagogue, ayant un sens politique et une intelligence situationnelle, vous savez vous adapter à tout type d’interlocuteur et travailler en transverse.
Conditions obligatoires :
- Permis B
- Aptitude au travail de nuit
- Agréments du procureur de la République et du Préfet
- Autorisations de ports d’armes
A savoir :
- Poste à pourvoir dès que possible
- Ouvert aux titulaires – Catégorie B (Chef de service de police municipale)
Nos avantages :
- 25 jours de congés payés + RTT
- Prime 13ème mois
- Carte ticket restaurant (55% pris en charge par la Ville)
- Participation à la mutuelle et la prévoyance
- Remboursement à 75% du titre de transports en commun ou forfait mobilité durable
- Comité d’œuvre social (COS) : réduction activités, chèques vacances…
- Politique de formation
